
Was eine Wache kostet: Personalbedarf und Stundenkosten richtig planen
Ein Posten rund um die Uhr sind 8.760 Stunden im Jahr und knapp fünf Vollzeitkräfte. Was eine Einsatzstunde den Arbeitgeber kostet und wo die Planung Geld verliert.
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Für Inhaber, Disponenten und Objektleiter: was Arbeitszeitgesetz, Mindestlohngesetz und Bewachungsrecht im Dienstalltag verlangen, nachgelesen in der Quelle und mit Beispielen aus unserem eigenen Betrieb.

Dienstplanung · 9. November 2026
Ein Posten rund um die Uhr sind 8.760 Stunden im Jahr und knapp fünf Vollzeitkräfte. Was eine Einsatzstunde den Arbeitgeber kostet und wo die Planung Geld verliert.

Ein Posten rund um die Uhr sind 8.760 Stunden im Jahr und knapp fünf Vollzeitkräfte. Was eine Einsatzstunde den Arbeitgeber kostet und wo die Planung Geld verliert.

Spätdienst bis 22 Uhr, Frühdienst ab 6 Uhr. Das sind acht Stunden Ruhezeit und damit drei zu wenig. Was das Arbeitszeitgesetz für den Dienstplan im Wachdienst vorgibt.

Das Wach- und Sicherheitsgewerbe steht in § 2a Schwarzarbeitsbekämpfungsgesetz. Deshalb gilt die Aufzeichnungspflicht grundsätzlich für alle Beschäftigten, nicht nur für Minijobber.

Die Bewachungsverordnung nennt kein Wachbuch, Ihr Auftraggeber verlangt es trotzdem. Was in einen Eintrag gehört, wie Fotos belegen und warum Korrekturen sichtbar bleiben müssen.

Ein Blatt je Schicht, mit Übernahme, 18 Eintragszeilen und Übergabe an die nächste Schicht. Als PDF zum Ausdrucken und als Excel-Datei, ohne Anmeldung.

Ein Monatsplan je Objekt für 15 Mitarbeiter mit eigenen Schichtkürzeln. Dienste, Stunden und Besetzung je Tag rechnet die Tabelle selbst.

Arbeitszeitnachweis je Mitarbeiter und Monat mit Beginn, Ende, Pause und Dauer. Die Excel-Datei rechnet auch Nachtdienste über Mitternacht.
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